El Ministerio de Ecología y Recursos Naturales Renovables de Misiones ha anunciado la apertura de un concurso interno, cerrado, de oposición y antecedentes, para la provisión de tres cargos jerárquicos de Jefe de Parque. Esta medida estratégica, formalizada mediante la Resolución N° 153 y publicada en el Boletín Digital de la provincia, impacta directamente en la capacidad de gestión y conservación de tres de los principales atractivos ecoturísticos de la región: los Parques Provinciales Moconá, Urugua-í y Salto Encantado. La profesionalización en la dirección de estas áreas es fundamental para la operatividad, la seguridad y la experiencia del visitante, elementos críticos para el retorno de la inversión (ROI) en el sector turístico local.

La convocatoria específica apunta a cubrir las jefaturas de parque en las emblemáticas Áreas Naturales Protegidas de Moconá, Urugua-í y Salto Encantado. Según la cartera ambiental, esta acción es indispensable para garantizar la continuidad del funcionamiento operativo y la conducción efectiva de estos espacios, ante la eventualidad de vacantes generadas por diversas razones de servicio, como licencias, retiros o movimientos internos del personal. La estabilidad en la dirección de estas áreas es un pilar para mantener los estándares de conservación y la calidad de la oferta turística.

El marco normativo que sustenta esta iniciativa se apoya en el régimen vigente del Cuerpo de Guardaparques, establecido por la Ley XVI – N.º 71 y reglamentado por decretos provinciales específicos. Adicionalmente, toma como referencia el “Régimen General de Ingreso, Promoción y Acceso a Cargos Jerárquicos del Cuerpo de Guardaparques de la Provincia de Misiones”, aprobado por Resolución Nº 15/2026. Este robusto andamiaje legal subraya el compromiso provincial con la profesionalización y la meritocracia en la gestión de sus recursos naturales.

Los agentes interesados en postularse deben cumplir con una serie de requisitos rigurosos para asegurar la idoneidad de los candidatos. Entre las condiciones generales se exige una antigüedad mínima de un año en la categoría G3, no registrar sanciones disciplinarias durante los tres años previos a la inscripción y acreditar las capacitaciones específicas exigidas para el cargo, además de cumplir con las condiciones establecidas en el Decreto Nº 869/23. La inscripción, de carácter presencial, requiere la presentación de documentación detallada, incluyendo un currículum vitae con antecedentes certificados y certificados de aptitud física y psíquica, entre otros.

El proceso de evaluación, diseñado para garantizar la transparencia y la objetividad, estará a cargo de una Comisión Evaluadora multidisciplinaria. Esta comisión estará conformada por representantes de la Subsecretaría de Ecología y Desarrollo Sustentable, de la Dirección de Áreas Naturales Protegidas y del ámbito académico de la Universidad Nacional de Misiones (UNaM). La evaluación se estructurará en tres instancias clave: una valoración de antecedentes (hasta 35 puntos), la presentación de un plan de gestión (hasta 35 puntos) y, finalmente, la defensa de dicho plan de trabajo junto con una entrevista profesional (hasta 30 puntos).

Desde el Ministerio se ha enfatizado que este mecanismo integral busca fortalecer la profesionalización del cuerpo de guardaparques, asegurando criterios de mérito, transparencia, igualdad de oportunidades e idoneidad para el acceso a funciones jerárquicas de vital importancia. La Dirección de Áreas Naturales Protegidas será la entidad encargada de coordinar el seguimiento del proceso de selección y centralizar todas las consultas y comunicaciones relacionadas con el concurso, garantizando la fluidez y la claridad de la información para los postulantes.

Los Anexos I y II de la resolución proveen información crucial para los postulantes, detallando el formulario de inscripción, la estructura del plan de gestión y los objetivos específicos a cumplir. Estos planes deberán contemplar aspectos como la gestión de emergencias y riesgos, así como particularidades operativas para cada uno de los parques: Urugua-í, Salto Encantado y Moconá. La capacidad de desarrollar y ejecutar estrategias de gestión robustas es un factor determinante para el éxito de estos cargos y, por ende, para la protección y el desarrollo turístico de estas reservas.